【本网讯】为进一步统一思想，提振信心，推动各项工作顺利开展，特别是聚焦“打好三大战役、决胜第四季度”，确保完成今年全年任务目标，实现明年工作开好头、起好步。近期，义煤公司义翔铝业以“四讲四提”为依托，开展“七个一”活动，强化形势任务教育，努力开创公司持续健康发展新局面。
领导带头作形势报告。该公司充分借助中心组学习会、早调会、月经济分析会、车间例会、班前后会等形式，大力开展“书记讲形势”活动，通过讲形势讲政策，讲任务讲举措，讲事实讲道理，讲困难讲希望，统一干部职工思想，明确工作目标方向。
开展“三最”调查。由该公司工会牵头，围绕职工最关心、最直接、最现实的问题，进行一次调查活动，充分了解和掌握职工思想动态，及时回答好、解决好职工的期盼与关切，调查活动结束后，及时整理和汇总职工提出的意见和建议，并结合工作实际，及时反馈给相关责任部门，进行整改，
广泛开展“说说心理话、共同渡难关”座谈会。该公司公司领导、业务科室按照不同系统、不同层次、不同人员各自召开一次座谈会，针对干部职工关心的问题和存在的困惑，现场进行回答，解疑释惑，增进沟通，形成共识。
持续开展典型引领示范活动。该公司围绕积极践行社会主义核心价值观、积极践行河南能源企业文化的典型人、典型事，加大提质增效、人资改革、创新创造、勤俭节约、爱岗敬业等方面典型选树活动工作的宣传力度，营造对标先进、积极作为的舆论氛围。
开展“我为企业献一策”金点子工程。由该公司工会、团委牵头，对征集的金点子要会同相关部门进行认真整理和甄别，对优秀的要进行评比和表彰，积极发动各级干部职工为企业深化改革、解危脱困，献计献策、添砖加瓦。
充分运用好手机报、微信、微博等新媒体。该公司要求各基层党支部要利用手机、微信、不同新媒体载体，及时传达贯彻义煤公司、义翔铝业公司重点工作、重点任务，为生产经营任务完成做好舆论宣传工作，讲形势、明责任，唱响主旋律，打好主动仗。
举办“提振信心迎挑战”主题演讲比赛。该公司组织各基层党支部重点围绕如何提振信心、节支降耗、创新增效等方面内容进行演讲，营造良好的舆论氛围，引导广大员工提振信心、攻坚克难、勇于拼搏、共渡难关。
本网通讯员：朱燕晓 编 辑：水做的冰
