矿井坚持“安全第一”思想不动摇，树牢安全发展理念，坚持将两办《意见》《硬措施》《煤矿安全生产条例》作为安全学习培训的“必修课”，常态化开展宣传宣讲，对标对表加强检查，着力提高风险隐患排查整治质量。以开展全员安全大培训为契机，建立全员提升安全素质长效机制，连续开展应急实操演练和培训，在候罐大厅、区队学习室、安全培训中心举办盲戴自救器演示培训，向职工推送《八个步骤教你正确使用自救器》教学视频，确保全员操作过关、素质过硬再上岗。培训中心、业务科室利用班前会时间，将培训课堂搬到基层区队，工程技术人员从专业技能和常见故障排除方法入手，专题讲授通风设施设备的使用维护、停送电管理，监测监控系统运行、应急预案等内容，解析“一通三防”设施设备的设计安装、操作使用、故障排查、安全管理等风险管控举措，将生产实践与岗前培训紧密融合，以实效化培训促进安全素养与岗位要求相匹配，为安全发展提供坚强保障。
矿井不断加强风险分析研判，增强干部职工防范化解各类安全风险的责任担当，切实提高认识问题、分析问题、解决问题的能力。加强警示教育、隐患排查和风险管控，全面开展事故案例学习讨论，深刻吸取教训，举一反三，落细落实各项安全措施，提升本质安全管理水平。坚持把重大事故隐患自查自改作为重点任务，制定安全生产隐患排查治理方案，全覆盖、全系统开展自检自查，形成常态化排查机制，落实安全生产岗位责任制。盯紧看牢重点区域、重点岗位、关键环节，突出“一通三防”、顶板管理、防治水、防灭火、机电运输等安全监管，严格执行通风、瓦斯的日分析制度，对通风系统、瓦斯抽放、地质构造、监测监控等动态分析，针对风险隐患采取针对性措施，加强防范化解、排查治理。充分发挥“四员两长”作用，紧盯零散和多人协同作业，压紧压实自保互保联保责任，抓实抓细安全防范措施，及时消除不安全因素，以实效化举措，坚决做到先安全、再生产。（王禾生）