玉华矿充分发挥思想政治工作的优势，认真学习贯彻十九大精神，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，坚持党建工作与矿井安全生产深度整合，全力筑牢安全生产思想根基。
积极宣贯落实十九大精神。该矿井积极宣贯落实十九大精神，引导广大干部职工深刻领会和准确把握十九大的精神实质，从矿领导到一线职工，从线下到线上，采取领导带头学，支部统一学，党员对比学，职工自己学等形式，依托网络、报纸、会议等宣传阵地营造学习氛围，畅通学习渠道；矿党委多次组织中心组扩大学习，专题宣贯、讨论党的十九大报告精神，做到党员干部在学习领会十九大精神上先学一步、深学一步；各支部利用党团活动日、党组织生活日和网络便捷的特点，精准把握会议总要求，并搜集权威解读，编印学习资料，用党的十九大精神为推动企业各项工作提供坚强的保证。
强化党组织思想政治建设。该矿井坚持全面从严治党管党，强化各级领导班子思想政治建设，严格执行党委中心组学习和“三重一大”民主决策制度，深化“两学一做”学习教育成果，开展好党内教育活动，引导党员干部坚定政治信仰，牢记政治担当，切实增强“四个意识”，着重发挥党组织的作用，提升基层党组织服务中心、创新创效能力。在党建思想政治工作中，把安全建设纳入其中，各党支部书记深刻理解“党政同责，一岗双责，齐抓共管，失职追责”的内涵，主动深入生产现场，制止违章，作表率，树标杆。
“两学一做”学习教育常态化。按照持续深化“两学一做”学习教育工作要求，该矿井每月成立党建工作督导检查组对基层党支部党建工作完成情况进行督导检查，采用交谈了解、查阅资料、查看笔记等方式，重点围绕基层党支部落实“三会一课”制度、开展党组织活动、党费规范收缴记录、宣贯落实十九大精神等工作进行检查，促进基层党支部管理质量的提升。同时，采取互查互评互学等方式，不定期组织党支部书记、党建内审员赴先进党支部进行交流学习，有效促进了支部之间相互学习，着力解决了支部党建工作开展不平衡的问题。