在第23个全国“安全生产月”活动开展以来，团鱼山露天煤矿紧扣“人人讲安全、个个会应急——畅通生命通道”活动主题，多措并举，打好安全生产“组合拳”，奏响“安全生产月”活动进行曲，增强全员安全意识，不断夯实安全生产防线，全力营造关注安全、关爱生命的浓厚氛围。
聚焦作风建设，凝聚自我防范意识。该矿以集团公司戒“六不”工作为抓手，持续整治全矿安全管理工作中“不严、不强、不细、不实、不全、不快”问题，不断提升安全管理水平，切实转变工作作风，力争全矿安全管理工作从严打“六不”，提升到“六能”，最后达到“六要”境界。一是充分发挥党员模范带头作用，做到每日党员现场跟班检查，严格杜绝“三违”现象和不安全行为，并鼓励员工积极查找身边的安全隐患，保证人人遵守安全操作规程，个个自觉安全作业。二是将发生在身边的典型案例作为全矿从业人员的“活教材”，利用调度会、班前会等以现身说法的方式开展警示教育，用身边事教育身边人，警醒员工严格遵守各项规章制度，严格落实岗位职责，自觉抵制“三违”行为。三是各级领导、各职能部室严格围绕“管理上水平、服务下基层”主题，积极主动深入各现场作业区域，发现真问题，做到真消除，力戒检查走过场、考核讲人情、管理灯下黑等深层次问题，推动各项工作落到实处、取得实效。四是重视发挥各部室老员工的“传、帮、带”作用，认真按照该矿“师带徒协议”，本着“缺什么、教什么、学什么、练什么”的原则，引领部室员工进一步加强业务技能水平，转变工作作风，有力确保工作方法、责任担当、组织纪律的有效传递，形成了互促互学、比学赶超的良好风气。
聚焦现场管理，构筑安全生产屏障。该矿进一步强化依法从严治理安全生产，认真落实“严、细、实、强、全、块”作风要求，从现场各类排版的固定到各岗位标准化作业，再到工程质量，以高标准、严要求，着力狠抓现场安全管理，向现场要管理、向管理要安全，努力提升全矿现场安全生产管理水平。一是严格把控员工思想学习的实效性和针对性，要求基层一线充分利用好班前会、周五例会等时间，对岗位“应知应会”、岗位安全风险、岗位职责等内容经常性地开展抽考问答和互动交流。二是加强对现场重点部位、关键环节的日常检查巡视力度，积极组织群监员、青年监督岗紧盯重点岗位、重点人员、薄弱时段，狠抓现场不安全行为，确保安全始终处于受控可控状态。
聚焦宣传教育，营造安全文化氛围。该矿进一步加大安全生产教育培训力度，开展线上线下系列活动。一是通过集中宣传的方式，利用抖音、微信、LED显示屏、条幅、展板等宣传载体，以科普短视频、图文解说、“安全生产月”公益广告等为内容，扩大安全警示教育的宣传广度，并持续推送安全生产、防灾减灾、应急救援、避险自救等基本常识，进一步增强广大员工安全意识，确保安全知识入脑入心。二是利用“问卷星”网络平台，每日开展安全知识答题活动，推动露天煤矿相关法律法规知识不断向基层延伸。三是全员开展专项培训工作，对《煤矿安全生产条例》《安全生产法》《煤矿安全规程》《重大事故隐患判定标准》等重点内容开展专项培训，确保广大员工能够时刻牢记安全生产岗位责任，熟知安全逃生出口和避灾路线，熟练掌握避险自救技能，增强突发事件应急处置能力。四是利用早调会、安全例会、班前会等，组织员工每天观看一部煤矿事故警示教育片，坚持“以案说法”“以案促改”，积极教育引导广大员工深刻汲取事故教训，履行各自岗位安全责任，严格按照岗位作业流程标准化作业，持续推动“安全生产月”活动走深走实。
聚焦隐患整改，推动落实隐患整治。该矿牢固树立“隐患可除、风险可控，事故可防”的理念，认真对照《安全生产治本攻坚三年行动方案》《“安全生产月”活动方案》和上级部门、集团公司关于安全生产各项决策部署要求，强化源头治理。把“安全生产治本攻坚三年行动”与“安全生产月”活动紧密结合，成立由矿长带领，各分管领导及各部门、各区队负责人参加的专项检查组，在全矿生活区、修理区、采坑现场等开展“全系统、各环节”安全大检查，分析研判当前存在的安全薄弱环节，进一步落实好各项安全生产防范措施，补短板、强弱项，切实将风险隐患化解在萌芽，确保关键环节、重点区域现场作业风险受控，日常作业无安全隐患。
下一步，团鱼山露天煤矿将持续结合工作实际，进一步加大活动开展力度，严格以集团公司“五零三降两提升”为目标，持续以如履薄冰的态度，不断夯实安全生产基础，深化矿区安全管理工作，为安全生产工作持续良好发展保驾护航。（赵龙龙 吕 沛）