寒潮来袭，气温持续走低，为积极应对极端天气对生产、生活带来的影响，掘进一工区从制度落实、技术保障、隐患排查等方面入手，切实筑牢“冬季三防”各道防线。
以小组为单位强化教育，夯实安全责任。“实行分组管理，每一位副队长盯住十名职工，严格盯防，强化管控。”该工区借助班前会、微信群等平台，开展火灾事故、防冻防寒、用电安全等方面的宣传教育，让职工明白开展“三防”的重要性。通过组织全员进行消防安全知识教育培训，通过观看火灾事故案例，开展灭火事故演练，培养职工处理事故和防止事故蔓延的能力，形成从思想上筑牢防线，行动上落实有力，措施上行之有效的良好氛围。并且对每一个小组进行考核，确保每一位职工都能够重视“冬季三防”。
为提高职工的消防意识和突发火灾事件的应急处置水平，该工区对重点防火区域的职工进行了防火知识再培训，将突发事件的应急处置作为培训重点，不断提高广大干部职工的防火意识和反应能力。各个小组遵循着“宁可十次防空，不可一次放松”的工作要求，通过分配工作任务，细化管理措施，明确工作方向，全力以赴确保“冬季三防”工作顺利进行。
以深入排查为关键举措，消除安全隐患。“为切实抓好‘冬季三防’工作，我们成立督查小组，由我和书记担任组长，对职工宿舍以及租房职工的取暖用电进行逐个排查，保障职工的安全。”掘进一工区区长在周五安全会上提出。在持续组织“冬季三防”隐患大排查的基础上，该区队结合实际情况，坚持超前考虑、科学谋划，提早完善应急预案、应急措施，加强对重要环节、重点岗位监督管理，细化分解任务，组织专人对井下消防设备、设施等开展不定期动态抽查，加大监管力度，做到防患于未然，确保“冬季三防”工作准备到位、措施落实到位、整改治理到位，形成齐抓共管，人人有责的工作格局，确保工作面安全持续稳定。
对于租房职工，必须配备灭火器。在井下作业场所，跟班干部对电气设备防爆管理进行细致检查，并且询问井下作业人员“三防知识”，以及自救器的使用过程。
此外，该工区还建立健全了“冬季三防”台账，做好信息反馈管理工作，保证了“三防”工作目标到人，责任到人，措施到人。（掘进一工区 钟捷）
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