1月2日，宁夏煤业公司召开第四次法治工作会议，发布《公司合规行为手册》，并表彰公司2023年度法治建设各类先进，安排部署公司2024年法治合规工作。公司党委书记、董事长张胜利出席会议，党委副书记、总经理高云飞宣读合规倡议书，党委副书记、副董事长康占平主持会议，党委委员、纪委书记宋弘阳作2023年度法治合规工作报告。
会上，张胜利充分肯定了公司2023年法治合规工作。他指出，在集团党组和自治区党委的坚强领导下，公司以习近平法治思想为指导，统筹法治与安全、合规与建设、风控与治理各项工作，推进“法治宁煤”向治理完善、经营合规、管理规范、守法诚信目标纵深发展。法治工作体系持续建强，合规运行机制不断优化，法律风控防线逐步筑牢，公司治理效能持续提升，“法治宁煤”品牌效应日益彰显。但公司在依法治企上仍存在薄弱环节，必须下大力气，认真解决，全面打好“十四五”时期深化“法治宁煤”建设的攻坚战、收官战。
聚焦法治工作目标任务，张胜利强调：各单位要强化政治引领，深刻认识“法治宁煤”建设的极端重要性，落实法治建设第一责任人职责，立足风险化解标本兼治，以高标准、严要求，推进依法治企长效机制再发力、再提升；要加强诚信建设筑牢合规之本，学好用好《公司合规行为手册》，自觉遵守合规行为准则，重合同，守信用，凝聚契约精神；要加强授权管理规范权力运行，严防越权和滥用职权，切实把权力关进制度的“笼子”；要完善合规风险发现与消缺机制，加快健全以风险管理为导向、合规管理为手段的内控体系，实现全员、全过程、全要素、全覆盖的合规风险防控体系；要加强合同全生命周期运行闭环，前移合同审核关口，贯通立项、预算、采购、履行各环节，保障资金安全；要“以案促管”加大清案销号力度，紧盯大案要案“挂牌督办”，强化全程跟踪、节点管控，切实从源头上减少案件，维护公司经营成果；要持续完善考核问责监督机制，进一步细化、严化考核指标体系，确保依法治企主体责任得到有效落实；厉行法治，筑牢合规，向着全面完成“十四五”后两年法治合规建设任务目标奋进。
针对今年法治合规重点目标任务，宋弘阳指出，各单位要抓好落实，补齐短板，持续推进“法治宁煤”再深化。以高站位、高标准，谋划公司法治建设，织密合规防线，保障法治合规一体运行；严格合同管控，优化合同履行管理系统，巩固合同全生命周期闭环；要深化案源治理，推进案件风险“清零”；进一步加大品牌塑造，培育一流法治合规文化；加快完善法律监督，强化合规体系，构建“大监督”格局；要尽快打造一支适应公司改革发展需要，通法律、精业务、善管理、能战斗的法治合规人才队伍，夯实法治合规工作的组织基础。
会上，四家合规试点单位作交流发言，2023年度依法治企先进单位、先进集体和先进个人受到了表彰，全体参会人员签署了合规承诺书。公司领导班子，总助级，机关各部门、法律事务部全体人员及各单位主要负责人等参加会议。（马婷,高珊）
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