这是宁煤公司洗选中心开展“安全管理我来说”第一阶段的一个缩影。
宁煤公司洗选中心用心搭建“金梯子”，为干部员工打开“智慧通道”，广泛开展“安全管理我来说”大讨论、安全生产合理化建议征集活动。活动开展以来，共征集安全合理化建议615条，筛选评比出可实施的安全建议379条，评奖倾向一线员工，设置了“安全管理特别尽责奖”、“安全管理提升创意奖”、“安全管理提升优秀奖”、“安全管理特别尽责奖”以及“优秀组织奖”，让“金点子”结出“金果子”。
“安全管理我来说”活动是洗选中心成立以来首次创新开展的一项活动，充分显示出广大员工参与安全管理工作的高涨热情和中心领导对员工诉求的高度重视，有力调动了广大干部员工不断改变工作作风，创新工作方法，形成齐抓共管、群防群治安全管理格局，切实把“一家人，一盘棋，一条心，一股劲，一起赢”的理念贯彻到安全生产工作中。
该中心坚持学做结合，深刻吸取骆驼山、鲲鹏能源事故教训，以“安全问题我来说、安全管理我来做、安全课题我来解”为载体的创新实践，推进主题教育持续深入。“安全问题我来说”开展了一线员工安全抽奖活动，对可实施的379条安全建议进行大张旗鼓奖励；“安全管理我来做”以“安全，绝不妥协”理念，组织对138个煤仓、516台给煤机进行专项检查，正在整治消除查出的56项隐患。“安全课题我来解”以董事长调研讲话精神强信心鼓干劲，碳基产品市场拓展取得了用户、用量新进展。以柔性受料防块煤破碎等48项措施，推进降本增效“百日大会战”，月度块煤总量增加4.2万吨。严把磁铁矿粉质量，挽回经济损失76万元；提高精煤合格率、洗混煤质量稳定率，洗混煤灰分合格率完成98.84%，创保供以来最好纪录。同时充分发挥党委领导力、党支部战斗力作用，1-9月份完成洗混煤保供1160万吨，光伏发电2200万度。（陆彦如）