针对高风险作业不同于常规生产检修，属于安全监管中的重点、难点和关键点，该工区从源头管控，细化高风险作业票，确保措施贯彻执行到位。
“318综掘机截割臂属于超大超重物件，搬运组装的时候必须考虑空间、起吊、工具、操作、站位等作业要点，必须落实盯防责任和跟带班责任。”
该工区针对不同作业内容及时召开技术员专题例会和队委会，组织跟班和班长参与讨论，超前谋划辨别作业存在的风险点，确保现场安全措施细化且全面，将安全风险提前意识到位、安全防范措施提前思考到位、现场安全责任提前落实到位、安全操作流程提前明确到位、要求措施到位后高标准严要求的对照施工，确保安全作业。
“杜绝‘三违’不能只有培训教育，还要在现场监管和考核上做文章，必须把联保人和‘四员两长’的责任也夯实。”在制定安全生产月活动方案时，该工区安全副区长的意见得到大家认同。
为了有效管控隐患和“三违”，该工区制定了针对安全生产月专项保障措施，明确隐患、“三违”人员及其联保人、班长和跟班人员的责任，从隐患源头、从人员思想动态和现场安全操作抓起，确保实现杜绝重大隐患、不断减少隐患和三违人员数量的目标。
同时，该工区针对出勤不正常、身体不舒服、受到处罚、思想波动的不安全人，化解不安全因素后方可返岗，从源头解决不安全人参与生产检修的风险。
此外，在本次安全生产月活动中，该工区还制定实施了无“三违”班组、无“三违”岗位考核评比细则，让安全生产标兵的模范作用“树起来”。
“按照安全生产月活动方案，本月会对无‘三违’班组和无‘三违’岗位进行奖励，希望大家遵章守纪、规范作业，争当安全标兵。”在宣贯工区安全月活动方案时，该工区区长激励大家。
为了营造安全月生产氛围，该工区还开展了我的“三违”大讨论，鼓励员工讲解自身所触犯的违章事实和有可能造成的危害；讲述安全作业中对照学习“三违”界定标准的方法，通过“现身说法”教育大家、警示大家、约束大家。
（掘进一工区 丁朋朋）