临近年终关键时期，该矿通过强化安全思想学习教育，切实增强抓好安全工作的紧迫感和责任感，构建分级管理、层层负责、责任到人、全面覆盖的网格化学习教育模式，组织干部职工认真学习贯彻习近平总书记关于安全生产重要论述，同步策划开展四季度全员考试，以考促学、以考促行，引导干部职工提高政治站位，牢固树立安全第一思想，树牢红线意识，增强安全意识，强化安全责任，时刻绷紧安全弦。利用矿广播电视等平台，做好中省市和公司关于做好安全生产各项安排部署的专题节目循环播出，定时播放警示教育片，常态化推进安全教育教育，做到制度措施深入人心，安全警钟长鸣，深刻认识安全工作的极端重要性。以全员安全培训考试系统为载体，从安全意识、业务知识、操作技能等方面，举办安全学习“大课堂”，着力提高职工安全素养，大力提升全员辨识风险、消除隐患及应急处置能力，为安全生产提供保障。
针对后20天安全工作，矿井制定出台特别规定，将强化形势任务教育和现场管理作为提升管理强度的有力抓手，矿级领导、业务科室参加基层单位班前会，开展安全大讨论活动，分析查找问题不足，克服疲劳厌战、松劲歇脚等情绪，消除麻痹大意思想，按时参加每日风险评估会，通过学习典型事故案例，举一反三，查找辨识岗位风险，完善管控措施，真正把思想和行动统一到先安全再生产、不安全不生产的贯彻执行上来。全矿上下逐级明确责任、量化目标，严格落实各级管理人员跟带班、现场监督管理制度，形成“一级抓一级、一级保一级、全民参战、全员皆兵”的安全生产工作环境，以深入现场查找问题，履职尽责解决问题的工作理念，充分发挥“四员两长”现场安全管理作用，切实提高各项安全制度和标准的执行实效，聚合力确保安全生产。（王禾生）