作风建设永远在路上
“公司机关全体管理人员要牢固树立‘先服务后管理’工作理念，认真履行作风建设专项行动有关要求，自觉加强作风建设，不断推进‘清廉韩家湾’建设走深走实……”
该公司纪委组织机关各部门、中心管理人员召开了机关管理人员作风建设推进会。会上，客观分析了当前机关管理人员在作风建设方面存在的常见问题，并围绕如何进一步落实作风建设专项行动，加强机关管理人员作风建设，深入推进清廉国企建设提出了明确要求。
会议要求机关各部门、中心负责人要加强对关键岗位人员的廉洁提醒、廉洁教育工作，坚决杜绝微权腐败现象；机关全体管理人员要牢固树立“先服务后管理”的工作理念，带头落实工作责任，带头转变工作作风，带头廉洁自律，带头推动工作，努力用作风建设的新成效推动公司在高质量发展的进程中阔步前行。
融入中心强化监督检查
“本次区队材料费用专项监督检查，旨在发现我们基层区队在材料费用管理过程中的短板和不足，为明年更好管控成本费用、盘活现有资源做好准备……”
近期，公司纪委组织开展了材料费用专项监督检查，由纪检监察部牵头，机电物资管理中心、财务资产部、生产地测技术管理部配合，重点围绕2022年各区队材料费用使用、材料库房管理、废旧材料回收、工器具管理、账卡物吻合度、闲置物资盘活、标准化牌板管理等方面情况，深入开展专项监督检查。
此次检查不受时间限制，按照先地面后井下的顺序逐一进行，坚决做到监督检查与问题反馈相结合，与问题整改与措施固化相结合。截止11月20日已完成对该公司运输队、洗煤厂和机电维修队的监督检查，专项监督检查工作正在有序推进中。
汇集众智谋划来年工作
“我建议积极打造廉洁文化矩阵”“我建议适时推进智慧纪检建设”“我建议打造廉洁文化精品阵地建设”“我建议开展‘一支部一廉洁品牌’建设工作……
该公司纪委组织全体纪检干部、各党支部书记和纪检委员及时召开了2023年纪检监察高质量发展务虚会，重点围绕新形势下如何进一步加强清廉国企建设、宣传阵地建设、监督责任履行、廉洁文化建设等深入开展了分析与探讨，许多来自基层一线管理人员的新思路、新提法、新举措，在会上引发了强烈共鸣，“谋划2023年高效能监督执纪，打造高品质廉洁文化，推动公司高质量发展”成为与会人员的思想共识。
会后，纪检监察部还及时将大家的意见建议整理形成了《务虚会工作报告》，为该公司党政周密部署2023年各项工作，提供了智力支撑。（魏小波）