会议学习传达了《公司关于做好2022年中秋国庆期间纠治“四风”工作的通知》《近期10起违反中央八项规定精神典型问题案例》，集体观看了廉洁警示教育片，让广大党员干部进一步严明纪律规矩，自觉远离“节日病”，清风正气过双节。
会议指出：一要强化节前教育，筑牢思想堤坝。要求各支部、各部门广泛开展节前警示教育活动，通过学习违反中央八项规定精神问题典型案例、节前廉政提醒谈话、发布廉洁过节提醒等形式，打好廉洁过节“预防针”，进一步增强党员干部知敬畏存戒惧守底线的思想自觉和行动自觉。二要严守纪律规矩，做到令行禁止。各级党员领导干部要在廉洁过节上发挥示范引领作用，坚决做到令行禁止。“双节”期间，务必要做到“十个严禁”。要把节点作为检验自身作风的“考点”，以实际行动坚决巩固纪律教育学习宣传月成果，不越底线、不踩红线、不碰“高压线”，坚决抵制歪风邪气，大力弘扬优良作风。三要聚焦监督重点，从严执纪问责。公司纪检监察组织要重点聚焦违规收送礼品礼金、公款旅游、公车私用、领导干部带班值班、违规操办婚丧喜庆等“节日病”，紧盯收送购物卡、蟹卡蟹券、收送电子红包、以快递物流方式违规收送土特产等问题，强化监督执纪，对规避组织监督的“四风”隐形变异问题，要深挖细查，从严处理。四要统筹疫情防控，确保秩序稳定。绷紧节日期间疫情防控这根弦不松懈，坚决防范厌战情绪和麻痹思想，教育引导节日休假职工非必要不到疫情中高风险地区探亲或旅游，重点抓好节日期间外来人员的防疫排查和人员密集区域的疫情防控工作。
该公司纪委负责人重点对《公司关于做好2022年中秋国庆期间纠治“四风”工作的通知》、《陕西省纪委监委通报的5起违反中央八项规定精神问题典型案例》等文件精神进行了进一步解读，并就做好2022年中秋、国庆期间纠正四风问题进行再提醒、再强调、再部署。
据悉，为加强廉洁过节氛围，该公司纪委在节日期间将通过随机抽查、明察暗访等方式，重点围绕党员干部落实中央八项规定精神、领导干部值班值守、疫情防控、“违规收送礼品礼金”等内容开展监督检查。同时，该公司向职工公布监督举报电话、电子邮箱和检举控告箱，拓宽监督渠道，通过多种监督措施持续释放监督执纪从严信号，营造廉洁过节的浓厚氛围。（冯吉）