与一位退休的安全员闲聊中说起了安全上的事：在上个世纪七十年代他做安全员时，常对“三违”玩固分子进行说教，这些人往往是左耳听，右耳出，后果都不好。其中一位习惯性“三违”人员，还担任过队干。虽然在职时没有出事，但退休后在一家煤矿打工时，空顶作业时被一块矸石打死。
他还说起了这样一件事：当时茶塘工区的苏主任的小舅子是一采煤工，但总是“违章”作业，这位安全员对苏主任说：你也该管管你的小舅子了，不然这样很危险的”，苏主任说：我不是没管，小舅子不但不反思，还说我，姐夫，你按章作业，还不是也负过伤，说起小舅子，苏主任直摇头。结果，这位小舅子，终究死于一次“违章”事故中。
九十九次“违章”没有出事，也许在第一百次你就会出事，不良习惯是“杀手”，不良习惯的长期累积，就会演变成出事的大概率事件。这是许多血淋事件得出的结果。
不良习惯是“杀手”，而安全上的良好习惯，则有可能避免安全事故。
退休工人罗家才则说起了他的好习惯： 到工作面的第一件事，首先要敲帮问顶，先查看工作面是否存在安全隐患，只有在所有的安全隐患消除后，全组才开始作业。在作业的过程中，要做到“耳尖眼亮”，听到异常响动，看到工作面不对的时候，要求全组人员快速撤离工作面，在过烂的时候，他只带一名助手，为的是在工作面出现险情时，避免较大的伤亡，由于时时小心，处处提防，养成了良好的工作习惯，才创造了他所在的小组28年实现了安全生产。
醉酒驾车，扣十二分，这是国家从法律层面制止不良习惯的手段，效果不错，而且对司机本人的健康也是一种保障。有人大代表建议：在烟盒上要印上由于吸烟导致肺癌等一些恐怖的图片，比“吸烟有害于健康”的提示，效果也许要好得多。
在煤矿，习惯性“违章”就是最害人的不良习惯，在狭小的作业空间，一人“违章”不仅违害自已，而且还有极大可能伤害工友，为制止这种不良习惯，我们需要制定更多负连带责任的禁止性规定，让“三违”者得不偿失，以纠正不良习惯。从更高的层次来说，则需淘汰落后产能，高起点上让不良习惯没有市场，也许这才是最终的解决之道。
本网特约记者：尹志明 本站编辑：水做的冰