铜川矿务局东区矿井管理中心:“分类指导”强堡垒 “争先进位”促发展

2024/7/7 19:03:34 人评论 分类:企业风采

   自矿业公司党组织“分类指导、争先进位”三年行动计划实施工作以来,东区矿井管理中心坚持把此项工作作为党建工作的总抓手,认真组织学习文件要求,攻坚补短、提质创优,不断增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力,全面提升该中心党的建设。


   锚定目标任务 抓统筹谋划

   该中心以实施“分类指导、争先进位”三年行动工作为党建工作的行动纲领和工作指南,结合实际,制定《中共东区矿井管理中心委员会关于党组织“分类指导、争先进位”三年行动工作实施方案》,并对中心党支部进行全面摸底、深入研判,按照“基层党组织自评、党员群众测评、党委评定、逐级抽查复核”等程序,将该中心所属党支部分别分为“一类”(好)、“二类”(较好)、“三类”(较差)。细化措施,夯实责任,强化督查,坚持问题导向,抓推进落实。切实抓好工作落实,确保此项开好头、起好步。


   聚焦工作重点 抓分类指导

   该中心将开展“分类指导、争先进位”工作与持续深化干部作风能力提升活动相结合,与全年重点工作相结合,根据党支部特点和工作需要,加强工作协同指导,做到分类有依据、争先有目标、推进有计划。截止目前,召开推进会2次,开展督导检查2次。同时,把“分类指导、争先进位”作为学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想的具体行动,作为推动中心转型发展的强基固本之策,纳入该中心每月重点工作任务考核中,切实做到认识到位、责任到位、措施到位。


   聚焦个人业务 抓进位争先

   该中心在开展“分类指导、争先进位”三年行动工作中,结合实际举办了党支部书记抓党建业务知识竞赛活动,竞赛中,各党支部书记精神饱满、沉着应对,充分展现出了赛前的精心准备和丰富的知识储备。在抢答题环节,一次又一次“手速”与“脑力”的比拼中你追我赶,各竞赛人员的分数也在更迭变换、交替领先,现场气氛紧张而热烈,不时响起阵阵掌声。同时,开展支部之间互检交流,通过支部之间互检,分享各自的经验做法,既加深了同行之间的情谊,又为以后工作互联互通搭建了良好的平台,在思想碰撞中理清工作思路,激发干事热情,推动该中心党支部党建工作全面进步、全面过硬。


   下一步,该中心将以党组织“分类指导、争先进位”三年行动工作为重点,在抓实党支部基础、补齐短板弱项、开展对标提升上持续发力,扎实推动后进赶先进、中间争先进、先进更前进,把基层党组织建设成为有效实现党的领导坚强战斗堡垒,为建设美好矿区提供坚强的组织保证。(郭瑶  高如兵) 

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